Opleidingen binnen het domein Administratief & commercieel

De retailmanager werkt in de retailsector in uiteenlopende winkelformules in zowel het midden-, klein- als grootbedrijf in de food en non-foodbranches. De bedrijven variëren van puur fysieke winkels tot hybride organisaties met omnichannel activiteiten. De retailmanager geeft leiding aan een operationeel verkoopteam in de eigen afdeling of vestiging van beperkte omvang. De werkzaamheden omvatten het gehele verkoopproces, waaronder de productpresentatie, inkoop en verkoop, de goederenstroom, en het personeelsmanagement. Het is van belang dat de retailmanager en het team aansluiten op de fase(n) van de klantreis, de klantbehoefte en de beschikbare data van de klant. De verschuiving naar online maakt het voor de winkels en winkelgebieden nodig om nóg relevanter te worden. Hierdoor veranderen winkelconcepten en liggen accenten vooral op hospitality (gastvrijheid), beleving, het leveren van een toegevoegde waarde voor de klant en op verkoop via diverse verkoopkanalen.
﻿
Beschikbaar vanaf: 01-04-23
Inschrijven tot:
Beschikbaar tot:
﻿
Domein: D-22 Administratief & Commercieel
Video link: https://youtu.be/oJJoyN_b4OE﻿
Link activiteit: https://praktijklerenloont.eu/nl/activities/21294?s=cy9BWmYwSWhDdWJncXp3MzBTSFNFNi8x﻿
Ontwikkel pad:
﻿
Kerntaken en werkprocessen
B1-K1 : Werkt mee aan hospitality, advies en verkoop
B1-K1-W1 : Ontvangt klanten en verleent service.
B1-K1-W2 : Voert (advies)gesprekken.
B1-K1-W3 : Handelt de verkoop af.
B1-K1-W4 : Ondersteunt het retailteam tijdens de werkzaamheden.
B1-K2 : Begeleidt retailondersteunende processen
B1-K2-W1 : Begeleidt de goederenstroom.
B1-K2-W2 : Begeleidt de artikelpresentatie en/of visual merchandising .
B1-K2-W3 : Informeert retailteam over trends, bedrijfsvoering en visie.
B1-K2-W4 : Initieert en/of begeleidt verbeterprocessen binnen de eigen afdeling of vestiging.
B1-K2-W5 : Profileert de organisatie in de lokale markt.
B1-K3 : Voert taken omtrent personeelsmanagement uit
B1-K3-W1 : Maakt werkplanningen.
B1-K3-W2 : Voert activiteiten uit ten behoeve van in- en uitstroom van medewerkers.
B1-K3-W3 : Voert activiteiten uit ten behoeve van beoordelen en ontwikkelen van medewerkers.
B1-K3-W4 : Voert activiteiten uit ten behoeve van het verzuimbeleid.
B1-K4 : Geeft tactisch leiding aan de eigen afdeling of vestiging
B1-K4-W1 : Stelt doelstellingen op voor de eigen afdeling of vestiging.
B1-K4-W2 : Interpreteert beschikbare operationele gegevens voor strategische verbeteringen.
B1-K4-W3 : Onderzoekt nieuwe kansen.
﻿

Optené badge di aktividat

Retailmanager | 25807, mbo 4 Optené e badge akí

x

Tasks

Task no.1

Publiká dor di e organisadó òf skèn e kódigo QR

Participate in activity

Skills

#MBO-praktijkverklaring

Aktividat: 17

Started: 1

Playlist kompletá: 0

Organisadónan

Marlijn Academie | PraktijkLerenLoont

Badge issuer recognized with

Badgecraft ta fasilitá e plataforma akí i ta desaroy'é huntu ku organishonnan líder den edukashon. E programa Erasmus+ di Union Europeo a ko-finansiá kreashon di e promé vershon di e plataforma akí. Tuma kontakto ku support@badgecraft.eu.

Plataforma

Legal

Deskubrí